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UTCAC : Série de réunions bilatérales

UTCAC : Série de réunions bilatérales L’UTCAC a rencontré, entre mi-février et mi-mars 2015, successivement :- Le Directeur de la DSAC ;- La Secrétaire Générale de la DGAC ;- Le Directeur de la DSNA, et – Le ministère. Cette série de rencontres s’est conclue par une réunion bilatérale avec le Directeur Général de la DGAC qui a eu lieu le jeudi 12 mars 2015. L’UTCAC a rencontré, entre mi-février et mi-mars 2015, successivement :- …

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Refus du RIFSEEP à la DGAC : l’UNSA maintient la pression !

Refus du RIFSEEP à la DGAC : l’UNSA maintient la pression ! L’UNSA intervient à tous les niveaux pour faire échec à cette réforme non concertée qui mettrait à mal les revenus des personnels de la DGAC. Pour l’UNSA, il est urgent d’établir la liste des exemptions et d’y inclure l’ensemble des corps de la DGAC. L’UNSA intervient à tous les niveaux pour faire échec à cette réforme non concertée …

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GS 32 heures du 6 mars 2015

GS 32 heures du 6 mars 2015 Les restructurations prévues par le protocole « social » 2013-2015, commencent à se concrétiser et, malgré la fermeture de 12 aérodromes, les effectifs sont toujours aussi tendus et fragiles sur les aérodromes des groupes F et G. Au final, tous les aérodromes souffrent :- Ceux qui doivent fermer :      > rendent, malgré tous les efforts des TSEEAC, un service dégradé et bien souvent illisible par les usagers, …

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RIFSEEP : UNE BAISSE DRASTIQUE DES PRIMES EN PREVISION

RIFSEEP : UNE BAISSE DRASTIQUE DES PRIMES EN PREVISION Que s’est-il passé jusqu’à aujourd’hui ?    Qui a fait quoi ?Comment se fait-il qu’aucun des syndicats participant au GT protocolaire RIFSEEP n’ait communiqué jusqu’à présent ? De l’aveu même de l’administration, les montants du FIFSEEP sont inadaptés à la DGAC.Pourtant, nous avons été obligés de lui rappeler que les demandes d’exemptions devaient être faites rapidement. Sans notre intervention, nous aurions été …

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Accord qualité de vie au travail : pas assez de signataires !

Accord qualité de vie au travail : pas assez de signataires ! Après FO, Solidaires et la FSU, c’est au tour de la CGT d’annoncer son intention de ne pas signer le projet d’accord-cadre sur la qualité de vie au travail dans la fonction publique, ouvert à la signature depuis janvier 2015. Après FO, Solidaires et la FSU, c’est au tour de la CGT d’annoncer son intention de ne pas signer …

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Résultats de la CAP mutations TSEEAC

Résultats de la CAP mutations TSEEAC La CAP de corps s’est réunie ce mardi pour étudier les postes ouverts aux TSEEAC au titre de la campagne de mobilité d’automne 2014, reportée pour cause d’élections professionnelles. La CAP de corps s’est réunie ce mardi pour étudier les postes ouverts aux TSEEAC au titre de la campagne de mobilité d’automne 2014, reportée pour cause d’élections professionnelles. Lire le Télégramme N°2015-007 du mardi …

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NOS PRIMES ATTAQUEES !!

NOS PRIMES ATTAQUEES !! Le Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, des Sujétions, de l’Expertise et de l’Engagement Professionnel (RIFSEEP) est censé remplacer l’ensemble des primes au sein de la Fonction Publique. Les textes fondateurs (décret et arrêté) ont été publiés en mai 2014, puis précisés en décembre 2014 (circulaire). Au sein de la DGAC, cette réforme était discutée, jusqu’à très récemment, au sein d’un Groupe de Travail Protocolaire et …

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Résultat de la CPE du 11 février 2015

Résultat de la CPE du 11 février 2015 La Commission de Pourvoi aux Emplois s’est réuni hier pour choisir parmi les candidats retenus par l’ensemble des CAP de corps sur des postes ouverts en recouvrement.Rappelons que la CPE n’est composée que de membres de l’Administration. La Commission de Pourvoi aux Emplois s’est réuni hier pour choisir parmi les candidats retenus par l’ensemble des CAP de corps sur des postes ouverts …

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Fermeture du BRIA de Lyon : on est loin du compte !

Fermeture du BRIA de Lyon : on est loin du compte ! Le BRIA de Lyon s’est retrouvé, lors de la dernière séance de discusions du protocole 2013, sur la liste des BRIA à fermer, à la place de Marseille. Constat aujourd’hui :- Le BRIA de Lyon (H24 – 11 agents) qui fonctionnaient bien … est en cours de démantèlement- Marseille a refusé la reprise partielle du BRIA de Nice …

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